Nos Territoires ont des Talents

Depuis le mois de janvier 2014, la Commune de Soyaux a rejoint le dispositif “Nos Quartiers ont des Talents (NQT)”. Les jeunes diplômés (Bac + 3 et +) peuvent ainsi bénéficier d’un accompagnement individualisé par un cadre en activité, visant son intégration dans la vie active. Le 28 mai 2015, à l’occasion de son Tour de France de l’égalité des chances, l’association “Nos Quartiers ont des Talents” faisait étape en Charente. La Ville de Soyaux a reçu le trophée du Talent d’or 2015 pour sa mobilisation en faveur de l’emploi des jeunes diplômés. Une conférence sur l’emploi des jeunes, en présence de Monsieur le Secrétaire Général de la Préfecture a réuni des acteurs publics, économiques et des jeunes diplômés venus témoigner. Ces échanges ont permis la rédaction d’un Livre Blanc présenté par NQT et remis au Président de la République. Le partenariat avec NQT a notamment permis à 8 jeunes diplômés d’être parrainés par des cadres municipaux et de trouver un emploi à la hauteur de leur qualification.

Vous êtes titulaire d’un Bac+3 ou plus, vous avez moins de 30 ans et êtes à la recherche d’un emploi à hauteur de vos qualifications ? 

Inscrivez-vous sur www.nqt.fr !

Vous pourrez ainsi bénéficier d’un système unique et novateur de parrainage par des cadres et dirigeants d’entreprises expérimentés (conseils sur le CV, la lettre de motivation, préparation aux entretiens d’embauche…). Un dispositif lancé par l’association « Nos Quartiers ont des Talents », dont la Ville de Soyaux est partenaire. Chaque bénéficiaire a un accès gratuit à des outils Web 2.0 tels que gymglish (perfectionnement en anglais), NQTraining (formation en ligne), Cut-e (autoévaluation en ligne).

Quelques témoignages…

« Ce qui a été le plus utile pour moi, ce sont les séances de coaching. Mon parrain a pris le temps de me préparer à des entretiens professionnels. J’ai ainsi passé plusieurs entretiens en me sentant de plus en plus préparée et à l’aise. Il m’a également guidée dans mes recherches. J’ai fini par décrocher un CDI qui correspond à ma formation, grâce à son aide. C’est très important de se sentir soutenue et guidée, c’est même déterminant. » Elodie Posin

« Je souhaite remercier l’association NQT et tout particulièrement mon parrain qui a su m’accompagner dans l’amélioration de ma lettre de motivation et de mon CV. Grâce à son expérience professionnelle et son expertise, j’ai pu mettre en avant mes compétences qui m’ont permis de décrocher un emploi en CDI ». Aurélien Beau

« J’ai adhéré à Nos Quartiers ont des Talents avec un master Culture et Patrimoine en poche après un an et demi de recherches d’emploi infructueuses. Il a suffi d’une rencontre avec mon parrain, M. Esteves, directeur du pôle culturel Soëlys, pour que je reprenne confiance en moi et en mes compétences. J’ai appliqué tous ses précieux conseils et un mois après j’ai signé mon premier contrat ! Je vais être la nouvelle médiatrice culturelle du Théâtre de Laval. C’est formidable et cette “victoire” professionnelle je la dois sincèrement à cette belle rencontre ! » Anna Saffar

« Après mes études de communication et de marketing, j’ai cumulé des emplois de courte durée. Ayant eu du mal à me stabiliser professionnellement, je me suis inscrit sur NQT. Grâce à ce dispositif, j’ai pu avoir une marraine qui m’a accompagné dans toutes mes démarches, m’a apporté des solutions et a su me rebooster quand l’attente se faisait longue. Elle m’a tout de suite compris et fait confiance. Elle m’a montré que j’avais du potentiel et de l’importance. Au bout de quelques mois, j’ai décroché le poste que je cherchais ! » Tarik El Cherqui

« Après avoir commencé mon parcours professionnel, j’ai connu une longue période de recherche d’emploi. Le dispositif NQT m’a alors permis de rencontrer mon parrain. Nos divers échanges ont été un moteur essentiel pour moi à un moment clé de mon parcours. Son soutien dans mes démarches, à garder un état d’esprit positif et surtout à valoriser ma recherche en me donnant des méthodes pour la rendre plus concrète. Mon bilan est très positif et je profite actuellement de la satisfaction d’avoir intégré l’équipe de l’Office de Tourisme de Châtelaillon-Plage ». Sandra Idir

« Après 6 mois de recherche d’emploi, et aidé par mon parrain NQT, je viens finalement de recevoir une promesse d’embauche. Je n’y croyais plus, je doutais de moi, j’avais perdu tout espoir, mais, mon parrain était toujours présent pour me soutenir moralement et me doper de ses conseils avisés. Il m’a aidé à soigner ma candidature, à me coacher sur le déroulement d’un entretien d’embauche, bref, à me donner toutes les astuces nécessaires pour me battre et décrocher ce job. Je le remercie sincèrement de tout cœur pour tout ça, j’ai vraiment bénéficié d’un parrain plus qu’à la hauteur ! Je remercie également l’association NQT d’être présente et d’accomplir ce travail et que je n’oublierai pas de conseiller à tous ceux qui veulent avancer dans leur projet professionnel ». Marion Terrigeo